Совещание с представителями кадровой службы АО «Производственное объединение имени Серго» прошло в ГКУ «Центр занятости населения г.Зеленодольска». На данный момент предприятие испытывает кадровый голод, притом, что необходимо выполнять большой объем заказа.

Кадровики завода ведут поиск соискателей не только на территории Татарстана, но и в соседних регионах – Марий Эл, Чувашия, Ульяновская область. На предприятии за последние месяцы значительно проиндексирована заработная плата по основным вакантным профессиям. ПОЗИС – постоянный участник ярмарок вакансий различного уровня. Для заинтересованности своих работников компания гарантирует полный социальный пакет, а также отсрочку от службы в армии на период работы (бронь), ведется бесплатное обучение рабочим профессиям и многое другое.

Сотрудниками Центра занятости Зеленодольска совместно с предприятием в феврале разработан план мероприятий по организации обеспечения кадровой потребности предприятия. Кадровые консультанты ЦЗН оказывают содействие в поиске соискателей из отдаленных регионов России, ведут постоянное информирование об имеющихся вакансиях и условиях работы.

По итогам встречи принято решение продолжить подбор работников из других регионов страны, информировать работников предприятий, на которых наблюдается спад производства и высвобождение рабочей силы, а также возможности переобучения на востребованные профессии.

«Яшел Үзән шәһәренең халыкны эш белән тәэмин итү үзәге» ДКУдә «Серго исемендәге җитештерү берләшмәсе» АҖнең кадрлар хезмәте вәкилләре белән киңәшмә узды. Хәзерге вакытта предприятие кадрлар ачлыгын кичерә, ә заказны зур күләмдә үтәргә кирәк.

Завод кадрлары дәгъвачыларны Татарстан территориясендә генә түгел, күрше төбәкләрдә – Марий Эл, Чувашия, Ульяновск өлкәсендә дә эзлиләр. Предприятиедә соңгы айларда төп вакантлы һөнәрләр буенча хезмәт хакы шактый индексацияләнгән. ПОЗИС - төрле дәрәҗәдәге вакансияләр ярминкәләрендә даими катнашучы. Үз хезмәткәрләренең кызыксынуы өчен компания тулы социаль пакетны, шулай ук армиядә хезмәт итүне эш чорына (бронь) кичектерүне гарантияли, эшче һөнәрләренә бушлай укыту алып барыла һәм башка күп нәрсәләр.

Яшел Үзән шәһәренең мәшгульлек Үзәге хезмәткәрләре предприятие белән берлектә февраль аенда предприятиенең кадрлар ихтыяҗын тәэмин итүне оештыру буенча чаралар планын эшләделәр. Мәшгульлек үзәгенең кадрлар консультантлары Россиянең ерак төбәкләреннән дәгъвачыларны эзләүдә ярдәм күрсәтәләр, булган вакансияләр һәм эш шартлары турында даими мәгълүмат бирәләр.

Очрашу нәтиҗәләре буенча илнең башка төбәкләреннән эшчеләрне сайлап алуны дәвам итәргә, җитештерүнең кимүе һәм эшче көчнең азат ителүе күзәтелә торган предприятиеләр хезмәткәрләрен, шулай ук кирәкле һөнәрләргә яңадан укыту мөмкинлекләрен хәбәр итәргә карар ителде.